X医生：外科医生大门未知子第1季

刚发现长评远不如短评好找，所以以后长评加剧名

这不就是部爽剧吗？

1任何手术都可能失败，不失败的外科医生和永动机是一种性质，不是医学发展就能解决的，多么小的手术都得签免责书，那些打高分的自己没做过手术，近亲做手术也强大的不需要那些小孩关心吗

2日本老龄化那么严重，医院害怕医闹是一回事，为此把服务态度放在医疗水平之上？我对日本医疗界了解有限，不敢多说，但逻辑上不是这样，中国医闹那么多也没见医院妥协（预计shenshen出没）

3医学教育是时间漫长、成本巨大的教育体系，以主角的性格，哪个医学教育体系肯好好教她，哪个医疗团队愿意让她上手病人以积累经验？单纯有一个优秀的父亲不足以让子女耳濡目染成为名医，不然她父亲也不会需要把病人转到大医院了。姑且假设主角像武侠小说那样有什么奇遇能修成名医，但医学技术是与时俱进的，再优秀的医师想要维持顶尖水平都得不断关注国际前沿医药信息（比如剧中提到的论文），主角这样下班就泡吧打麻将，不读医学论文，是一个德艺双馨的医生该有的生活做派？当然，现实中很多医学生闲得很（我关注的一个小众体育领域，国内就有很多医学生天天在b站视频），但这些在中国老龄化严重社会中怎样都能赚钱的医学生和主角这样主客观都NB的人不能相提并论吧？说实在的，主角这种性格成为名医，衬得她父亲的惨死像个笑话

4逻辑上，院长力排众议接受了极其反常的条款聘用主角，是主角的伯乐吧？不行，上位者必须全员坏蛋，不然怎么衬托出主角反叛权威的性格呢。最后也交代了院长为什么在主角还没有展露才能的情况下就聘用她，因为知道她父亲多优秀，问题是他害死了人家，心里就没半点提防吗？

还有其他bug，比如有观众提到她发现第一集患者可能乳胶过敏却不提前告知，出了问题才救火，道德上有不足。根源就在于这是一部爽剧，爽剧是没有逻辑的，现实中哪个医生敢这么装13，别怪同僚和患者排斥。

看过白色巨塔都知道日本医疗有问题，塑造一个万能手术师来解决问题，这是恶化问题，真有信以为真的患者责备医生“电视剧上某某敢保证不失误，你们怎么不行”，医患关系只会更糟。这部爽剧还拍了7季，据说米仓凉子早就不想拍了（以她的阅历自然看出这剧的档次），是为了推事务所的新人才续约。问题是怎么那么多人爱追着看这种爽剧，日本人的智商，真的不足为惧。

再说在中国离谱的高分。日剧圈在鄙视脸上不如英美剧，但好歹也算有档次，居然给这种片子打高分。那么是医学生的问题?我那个年龄段，医院招聘近亲繁 殖严重，普通医学生不找关系进不去，直到后来有考录/以硕士为门槛才好一些。但我那个年纪的学生学医的分数最低已经是不可挽回的事实，就是这帮人进入医疗体系，还赶上老龄化严重+民众刚富裕起来生活方式不健康导致生病率提高，虽说分数和智商没有绝对关系，但普遍分低的认知能力平均水准恐怕也没人敢保证有多高。再加上之前说过的，哪怕现在分数很高很卷的医学生依然有不少人很闲，这些医学生就业之前带入主角的成就给爽剧打高分，等实习才知道患者代入的是主角的高标准要求，那时候他们也没空看剧了。

也许烂剧不是它本身的责任？日本医疗怎么发展起来的，中国人心里都有数，是因为人 体 实 验的罪行，也就是说借助外在条件，没有经历先发国家的挫折和迷茫，也就不能真正思考医疗的种种问题，看和人家《格蕾》差距太大了。但《白色巨塔》也是佳作（尽管电视剧比原作庸俗），所以还是这剧有问题。

而且，为什么，以女性为主角的医疗剧烂成这样啊（这是我看的第三部日本医疗剧，前两部主角都是女性），气死我了

其实剧情还是好看的，如果有条件我会看完。本来认为值3星，但为了平衡过于离谱的高分，打1星。顺便请沉浸爽剧的年轻人醒醒，过去20年中国处在史上罕见的好时代，但以后没有那么容易。认识世界要实事求是，不然比遭反噬。

时隔二十年，“回首又见Ta”！二十年前，我看的第一部日剧不是东爱，而是同样是织田裕二主演的《回首又见他》，为里面外表冷酷无情、医术高超、又心存善良的男主倾心不已，也为其中医生们的宫斗戏叫好，还为里面总是歪着嘴的美女麻醉师和男主之间迸发的懂我的暧昧而蠢蠢欲动……更觉得外科医生的职业实在太酷！二十年后，还是那帮拿手术刀的白大褂，手术刀已变小了不少，手术台灯也不那么刺眼，但是医生间明争暗斗，医患间红包回扣，医生护士间暧昧不清，医生中也是既有医术精湛、外表冷酷的一把刀，也有名声显赫、却实则医术一般的教授，还有攻于心计、利欲熏心的院长，当然也还有空有一腔热血、却技艺不精的楞头青医生，当然麻醉师总是酷酷的美女……只不过二十年后帅哥变酷女，织田变米仓，还有就是cp不再是异性，而是同性的御姐！都是套路，但又另二十年后的我看得激情澎湃！是啊，二十年后，回首又见Ta！

看到下面这前三步的架势就会想起《白色巨塔》，不过这部剧并不是像《白色巨塔》那样严肃严谨的剧，而更偏向轻松和随意，所以看得并不压抑，相反，还有不少笑点。这部剧里面有很多向《白色巨塔》致敬的内容，它在医疗剧中品质并不算上乘，不过比起大部分国产医疗剧是完爆的。而且！有米仓、内田二位姐姐，足矣！

step1

step2

step3

不过在这部剧里，还有step4

看过白色巨塔的人应该会记得这个情节吧~还有很多内容可以总结为致敬。

友情提示：以下内容会涉及剧透。

如果你知道一个叫黑杰克的神医的话，那么对这部剧就不会太陌生，因为它讲的就是三次元女版黑杰克的故事。如果你知道一个外号叫死神小学生的人的话，那么对这部剧就不会太陌生，因为它讲的就是三次元女版死神的故事。

嘛，这是向黑杰克致敬嘛？- -

在这个凡事都有套路的世界，这部剧也不会例外。

整体套路为：

资深医生在手术开始后发现搞不定or身体不支

女版黑杰克登场

主刀医生瞬间变助手

女版黑杰克以神级手速搞定地狱级难度的手术

潇洒离场or到点下班

回家搓麻

手术套路为：

女版黑杰克瞪眼开始手术

出现突发情况or特殊情况

女版黑杰克展现脑洞和手速

周围众人一脸震惊感叹：好快！

boss一脸愕然跌回椅子里

缝合完成，女版黑杰克脱手套摸病人胸口

无视众人潇洒脱行头离去

所以看到这里，就大概明白这部剧是一部以讽刺体制为主的剧。剧里难免有一些医疗专业的bug，比如某些手术需要建体外循环但没建之类，不过诚意还是有不少的，有一些手术是以现实案例为基础改编的。

这个世界上有很多潜规则，热衷条条框框的日本更是不例外，想了解日本医疗体制的可以先去观摩一下《白色巨塔》（祝你没看错版本），可以看个大概。

这部剧叫做《Doctor-X》（《X医生：外科医大门未知子》），目前第四季刚开始播出中，前三季在豆瓣分数分别是8.4、8.6、8.7，算是一个不低的分数了，而且是一季比一季高。实际观看体验也是如此，随着人设的逐渐立体和真实起来，剧情也逐渐显得更鲜活。

我给三季的评星分别是三星、四星、四星。

女版黑杰克对于工作的要求其实很简单，总结为三条就是：

1. 八小时工作制，按时上下班。
2. 只做分内工作。
3. 加班要给加班费。

这三点看起来没什么，都是合情合理，但在中国很多行业做起来都是困难重重，尤其是当你想在一个企业长久发展下去的时候，况日本乎？

想要让体制为自己开绿灯，必须具备过硬的专业技能。但并不等于有了过人的技能，就可以获得绿灯待遇，这只是一个必备条件而已。当然如果再有个好的经纪人加上良好的身家背景加上逆天的好运气，那就十拿九稳了。不然，你以为说浪就能浪的嘛？

所以，顺应规则和潜规则的人才是绝大多数，各行各业都是这样，医生是这样，媒体也是这样。一个人活下去多难啊，抱团取暖才是王道。

官僚在哪里都不少的，哪怕是区区私企，也会在人数多了之后玩起政治。嘛，人性嘛。

一旦利益冲突太严重，暗箭变明枪什么的也都正常。

官僚身边自然也少不了狗腿子们，这都是标配。

如果官僚倒台了呢，狗子们肯定也是树倒猢狲散的~如果没倒呢，就说不定跟着鸡犬升天~总之，只要耐得住寂寞，就总能捡到剩饭吃。

官僚圈子里必然还会有很多连带出现的小团体，要不然怎么现在各种人都半句不离人脉呢。

当然也有这样一些人，是为了正直的梦想而参与到政治斗争中，毕竟想要实现梦想，光靠想是没有用的。而且，城府深浅与是否善良可以是完全无关的。

人的精力是有限的，如果关注太多领域，就难以在其中一个上获得极高的成长，对于门槛高难度大高精尖的领域尤其如此。所以总会有很多人，在实现梦想的道路上越偏越远，最终再也无法走回原路。

生活本来就不易，所以选择抱团取暖也无可厚非，毕竟不食人间烟火的神仙大多都活在影视剧里，而不是现实中。

不过呢，外科医生可不是能够单打独斗的职业，一场手术是需要团队协作才可以优质高效完成的，是需要各种仪器、器械、场地配合才可以顺利进行的。

所以如果你是个独行侠，就不要选择这种职业了吧。所以如果你像女主一样心智不健全（不过她后来改善了不少），就不要选择这种职业了吧。

医患问题在很多地方都是问题，不止是中国。不过要是在中国的话，这位不讲礼貌的女版黑杰克不带几个私人保镖是活不了多久的哎……

在之前发的关于医疗纪录片的文章里，也提到过，医生技术超群已实属难得，又要具备能言善辩、善于沟通等技能的话，就更是难上加难。不是说没有医生可以做到，而是难以让普遍水平达到如此的高度。某些私立医院们做到了后者，让患者获得如三温暖般的良好体验，不过，如果只做到了后者，就不知对患者来说是喜是悲了呢。

剧中展现了许多人的选择，也展现了许多做出选择的人。

如果有个来不及签知情同意书的家伙需要急救，那么，救还是不救呢？

如果有个十恶不赦的家伙需要急救，那么，救还是不救呢？

如果有个直属大领导的死对头需要急救，那么，救还是不救呢？

这些在现实中都是问题，不过这是电视剧，所以什么都不是问题~

如果你是一个把追名逐利渗透到骨子里的人，理解不了不这样做的人，很正常。不用试图去理解，但也没必要急着清除异己。

如果这里面有哪些化不可能为可能的事情让你嗤之以鼻，不要太在意，毕竟黑杰克就是化腐朽为神奇的神医呢~~~

所以什么才是神医？

首先，人兽都能医~

其次，只有成功没有失败。可惜真·黑杰克失败过好几次呢，啧啧啧……

咱们女版黑杰克比真·黑杰克牛的可不只是这一点，还有一点更厉害，那就是谁敢惹她谁就容易没命~~~现实中要真是有这种死神属性，还站毛线队啊哈哈哈哈~~~

嘛，这只是一部电视剧，现实中医生也是人，不是神，认真你就输了。

这部剧有着很高的收视率，也许是因为可以让人在疲惫的工作之余，欣赏一下领导们和狗腿子们的惨样解解恨吧。如果平时积攒了太多工作压力，看这个真的很解恨哟~

另外，这部剧让我体会到了那句话：“外科医生救命，麻醉医生保命。”（当然前提是合格的医生）。不过，据说《医龙》里面的麻醉医表现得更是淋漓尽致~

总有这么一些关键角色，就像棒球里的捕手、排球里的二传……他们的存在感总是那么低、那么微妙，却使得整个局面可以稳妥和谐地运作，这，就是他们存在的意义。

话说回来，米仓姐姐真是老了不少啊，内田姐姐还是那么水灵。原本是为了米仓姐姐来的，却是为了内田姐姐而留下的~

内田仍然是延续小哥的气质，人到中年也未曾改变，这样的小哥演起母亲的角色，吸引力不减反增。她扮演的麻醉医敬业爱岗、勤奋刻苦、积极阳光，真真是好同事典范。偶尔说的一两句重话也是言之凿凿，不像某女流氓老说些有的没的尖酸刻薄挖苦讽刺。

值得一提的是，女流氓在这位外柔内刚的麻醉医面前，也是没法耍脾气的，反倒是偶尔能表现出不那么流氓的一面。嘛，一物降一物嘛。所以她俩被称为“城门组合”。在工作上也是一样，女流氓经常在手术台上突发奇想改变手术方案，要是没有个靠谱的麻醉医保驾护航，病人早就挂在手术台上无数次了吧。

米仓这次的这个角色真是既没礼貌又没涵养的典型……还老打扮成外围女风范直到第三季才穿上点正经衣服……明明能正常说话偏偏就不……该说话的时候不说不该说的时候叨叨叨……十足女流氓熊孩子泼妇气质，让人想到了她以前演的妈妈桑，那时反倒是名门闺秀的样子- -

总之这位女版黑杰克呢，对待病人像春天般的时而温暖时而沙尘暴，对待工作像夏天一样时而火热时而火爆，对待同事像严冬一样冷酷无情一脸丧气。米仓姐姐卖萌违和感暴强，尤其是第三季更多了弱智属性。不过虽然像个弱智，她的记忆力还是超强的，不是反讽。就是这么一深井冰，表现出来的范儿就是：就这德性，爱看不看！

如果二位美女姐姐不足以吸引你，那么帅哥呢？

如果帅哥美女都不足以吸引你，那么……福永呢？【滑稽

如果你压根不知道福永是哪根葱，那么……老妖婆子呢？

除了以上那些，在这个剧里还可以看到人犬情未了~（这货让我想到了某个前下属，奴才属性是绝症……）

黑色皮革手册~【诶嘿~

“高档”哈密瓜~

穷人打阶梯~

各路美食~~~

手语表演~

体育运动~

办公室潜规则~

狗屎运的正确示范~

老黄瓜刷绿漆~

呃呃呃……

有个比较乐呵的点是大家总是在奋力刷指甲…………大概是演员们怕老刷胳膊对皮肤不好吧~~

竟然看到了和前上级一类的人哎……不是演技捉急的偶像派，而是心术不正的演技派，上班下班一言一行满满都是戏~

看这个剧不建议看评论，辣眼睛。把电视剧当真的人还是挺多的，可能有些人的人生需要在影视中找寻存在感吧。这剧里其实鲜有罪大恶极的人，都只是体现人性的方方面面而已，人总是在变的，那些张口闭口大骂某些角色的人，不知现实中是否可以将一身正气贯彻终身？

医生有很多种，比起女版黑杰克，我更希望遇到的是城之内那样的医生，毕竟生活不易，为什么总要看别人一张臭脸听别人刻薄挖苦呢，更何况是病痛之身。医生有很多种，女版黑杰克也是好医生，城之内也是好医生，但谁又能说财前五郎那样的人不是好医生呢？（这剧第二季里也有一个类似财前的人，不过快被骂死了喂- -）

作为一个讽刺体制的剧，就让我们静观其变，看看最后留在体制内和爬到顶端的都是些什么家伙吧~

不过，日本最大的医疗机构都没有神外心外只有普外，是闹哪样……这算是在黑谁呢……

最后表扬一下三个人。

第一个是优秀的老板，钱不少给，事不多做，胸有城府且目光长远。既给下属资源和空间，又会适时提点。如果你希望领导像爹妈一样惯着你，像爱人一样哄着你，像朋友一样对待你，像知音一样懂你，也不是不行，就只是这不是领导必备的属性而已。作为领导一不伤天害理，二不违法乱纪，恪守医生本分，擅长玩弄权术又怎样了呢？不懂战略战术怎么在勾心斗角的高层里获取资源？不懂评论里骂他心机婊的是什么情况，难道你们喜欢让女主当自己领导啊？

第二个是优秀的秘书，有这样的人当助手，夫复何求！话不多说，事不少做，即会察言观色，又可运筹帷幄。工作这么到位、这么周密、这么贴心的助手，已经好多年没有在影视作品中看到了，当然现实中压根就没见过。有人说他像个机器人，那又怎样，机器人赛高！然而人家私生活相当丰富，哪有私生活这么丰富的机器人呢- -

第三个是优秀的护士长。中层领导是最难混的一种领导，女领导更甚，既要会技术，又要会管理，还得能调和和调用各类资源。上要顶住领导带来的压力，中要应付平级的勾心斗角，下要面对参差不齐的下属，最容易受夹板气。这个护士长对上司敢言，对平级客观正直，对工作高度专业，对下属严格管理，公私分明，在哪个层面都是很称职的。这个世界上不缺人前演戏背后阴人混吃等死的下属，却缺少当面敢说背后敢做兢兢业业的下属。认真看剧的人，应该会注意到护士长在手术台上的一个小细节，专业性就应在细节处也能得以体现。

另，看到那些不好好戴口罩的，真是难受啊~~~~~~~~~~~~鼻梁处捏一捏不好嘛……

洋洋洒洒一万多字伴随着三十多集剧集就这么堆砌起来了，真是个体型过于丰满的文章啊……图片也是太多了，到最后粘贴图片都成了逐层扫描效果了……

写完这篇真不想一口气看这么长的电视剧了……看到后面审美疲劳了（不过第三季最后一集还是很精彩的）……难怪女主也曾经说不想再演了……然而她还是继续演了……第四季在播中……

注：图片均来源于http://sohu.com。

如果说《House M.D.》和《白色巨塔》可以打8~9分，那《Doctor-X》实在算不上什么好作品。女主有太多为了装X而装X的行为，甚至于让人产生一定程度上的心理不适，且让人物的行为逻辑自相矛盾。举例来说，第一集：擅自偷偷购买非乳胶手套。如果女主判断患者可能过敏而买了手套，却隐瞒了这个信息，那就是为了表明自己有远见，把患者至于手术中过敏的危险之中，这就表明女主视患者的生命如草芥，和之前为了患者而主张不开刀的行为相矛盾。就算女主觉得过敏的可能性微乎其微而没必要提出来，仍然无法正当化为什么她不愿意分享这种担忧（而且剧中表明由于工作环境，患者过敏的概率较大），因为这么做仍然增加了患者的手术风险。更无法解释为何女主既然觉得可能性微乎其微，还要擅自偷偷浪费医院的资源去买昂贵的手套，而不事先询问患者是否过敏或进行简单测试

　　一边追第五季，一边又重温了第一季。有些感想。 　　体制（系统、制度等）是必要的。为了抹平组织中参差不齐的表现，以及不可抗力带来的风险，需要牺牲一部分正期望和个体利益，带来整体利益的持续性、稳定性和最大化。体制的首要目标，是防范难以承受，甚至毁灭性的风险。这也是为什么体制有时候会明显不公正地牺牲个体利益，也要维护体制自身的规则。 　　其次，是稳定性，以尽可能保证体制的表现是可预期的。 　　最后，是整体利益的最大化。 　　个体利益，不是体制考量的范围。个体利益增加的预期，只能跟随体制整体利益的增加而增加。对个体来说，体制不是获益最大的选择，甚至不是必然安全的选择—— 　　体制能够优化，但不会消除负期望和系统性风险。 　　体制中的每一个个体，在获取体制利益的同时，都有可能成为体制系统性风险的牺牲品。 　　大门之所以站在体制的对面，是因为大门在剧中的人设，能够完全控制局面，病人也总能很巧合的偶遇大门——体制没有存在的必要，反而会降低效率。现实生活中，鲜有大门这样的医生；即使如加地秀树，收钱但医术高明的医生，对普通病人来说都难以期望。 　　一个体制的价值，在于常态的表现，而非个体表现。一个医院的价值，依赖的不是大门这样德艺双馨的医生，加地或者森本这样德艺单馨的医生，作为主角光彩背后被镜头虚化的那些平庸的医生，决定了整个医院的价值。 　　面对鱼龙混杂的医术和医德，对普通人来说，医院的体制在一定程度上保护了大多数患者的安全和利益。例如，剧中多次提到的标准术式—— 　　“Doctor X（泛指）不按照标准术式，以病人的生命作为赌注，尝试没有先例的手术方法。” 　　在剧中，作为Doctor X的一员，大门的各种创新都成功了。如果失败了呢？用大门自己的话来说，病人没有下一次。 　　《Legal High》 2014 SP医疗事故诉讼中，古美门在法庭陈词中说：“想要取得进步，就要有所牺牲……正是一例例死亡实现了医疗进步。现代医疗就是尸体堆积成的，无论是谁应该都能理解，为了医学的进步，牺牲在所难免，因为自己也想沾光。可是当得知牺牲的是自己或者自己的家人，马上就会这么说，不是这样的！” 　　标准术式，能够持续的为医疗行为提供正期望；同时，也是对医生的保护，因为标准术式后面站着整个医院的体制，乃至现代医学体系。 　　 　　无论治疗结果如何，现代医疗体制仍然能够相对持续、平稳的运行，正是因为患者，以及整个社会对医疗体制的认同。换言之，现代医疗体制，是集体选择的结果。 　　从某个单一的角度来看，体制可能并非完美，但仍然是大多数普通个体最具正期望的选择。